2月25日，由南豐曠遠(yuǎn)能源有限公司總經(jīng)理柯軍及副總經(jīng)理萬(wàn)學(xué)志共同組織的薪酬激勵(lì)方案宣貫會(huì)在南豐曠遠(yuǎn)二樓會(huì)議室和加氣站辦公室順利召開(kāi)。本次宣貫會(huì)宣貫內(nèi)容為曠能字〔2019〕053 號(hào)（南豐曠遠(yuǎn)能源有限公司2019年度市場(chǎng)部薪酬激勵(lì)方案）、曠能字〔2019〕054 號(hào)（南豐曠遠(yuǎn)能源有限公司2019年度客服部薪酬激勵(lì)方案）、曠能字〔2019〕055 號(hào)（南豐曠遠(yuǎn)能源有限公司2019年度加氣站薪酬激勵(lì)方案），宣貫對(duì)象分別為市場(chǎng)部、客服部、加氣站三個(gè)部門(mén)員工。

總經(jīng)理柯軍及副總經(jīng)理萬(wàn)學(xué)志就三個(gè)部門(mén)激勵(lì)方案逐條逐句進(jìn)行了詳細(xì)宣貫。為保證員工能更加深刻的理解激勵(lì)方案，總經(jīng)理柯軍在講解過(guò)程中就員工提出的疑問(wèn)結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行了詳細(xì)生動(dòng)的解析與答疑。

通過(guò)本次宣貫會(huì)，各員工對(duì)于本部門(mén)的激勵(lì)方案有了更加深刻的了解，對(duì)于今后開(kāi)展業(yè)務(wù)的努力方向有了更加清楚的意識(shí)。（通訊員  廖衛(wèi)芳）